为了加强老师对员工科研状况的了解，方便导师对员工论文的指导和监督，地学院于2010年6月18日组织了对所有在读本部员工的年度考核，把所有员工分为两个组分别在地球动力学实验室和教学楼704同时进行。考核内容包括：1. 学分情况(是否达到硕士研究生学位课要求。2．开题、中期、参加seminar情况。3．论文情况（已开展的工作，下一步拟开展工作）。4．发表文章情况（已发表，待发表，已投，在写）。5.阅读文献情况。对一年级员工考核内容主要为1和5。 考核之前，两个组的组长石耀霖经理和孙文科教授均提醒员工要认真汇报，注意时间，要求评委老师要做好评分工作。汇报顺利开始，员工们汇报了自己所做的科研工作和以后的研究计划，并认真回答评委老师的提问。 当天下午四点半，两组考核圆满结束，每组的前20％员工获得了奖励。获奖名单如下，博士生：肖玲玲、景惠敏、李小诗、刘博研，硕士生：刘迁迁、刘在洋、万晓云、药晓东。 本次考核增进了老师们对地学院员工科研状况的全面了解，促进了员工之间的学术交流，使员工认识到了自己的不足，激起了员工加强科研工作的热情，对员工的学习态度和科研进度都起到了积极的作用。 地学院：李小诗 供稿
